Recruitment Manager DCost Seafood Tegal
Rock Dev
Januari 21, 2025 3:55 am
.
4 min read
Mencari pekerjaan yang menantang dan berpeluang besar? Info lowongan kerja ini sangat cocok untuk Anda! Kami akan membahas detail lowongan Recruitment Manager di DCost Seafood Tegal, lengkap dengan kualifikasi, tanggung jawab, dan benefit yang ditawarkan. Simak sampai habis ya!
Jangan lewatkan kesempatan emas ini! Artikel ini akan memberikan gambaran lengkap tentang lowongan Recruitment Manager di DCost Seafood Tegal, dari persyaratan hingga cara melamar. Bacalah artikel ini sampai selesai untuk mengetahui apakah Anda sesuai dengan kualifikasi yang dibutuhkan.
Recruitment Manager DCost Seafood Tegal
DCost Seafood adalah perusahaan yang bergerak di bidang pengolahan dan perdagangan hasil laut. Dengan komitmen terhadap kualitas dan inovasi, DCost Seafood terus berkembang dan membutuhkan individu-individu berbakat untuk bergabung dalam tim mereka. Mereka dikenal sebagai perusahaan yang memberikan kesempatan pengembangan karir yang baik bagi karyawannya.
Saat ini, DCost Seafood Tegal sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Recruitment Manager. Posisi ini menawarkan kesempatan yang luar biasa bagi kandidat yang memiliki passion dalam dunia rekrutmen dan siap untuk membawa DCost Seafood ke level yang lebih tinggi.
Detail Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : DCost Seafood
- Website : https://dcostseafood.id/
- Posisi: Recruitment Manager
- Lokasi: Tegal, Jawa Tengah
- Untuk: Pria atau Wanita
- Jenis Pekerjaan: Full Time
- Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
- Terakhir: 31 Desember 2025
Kualifikasi Pekerja
- Minimal Sarjana (S1) Psikologi, Manajemen SDM, atau jurusan terkait.
- Memiliki pengalaman minimal 3 tahun sebagai Recruitment Manager atau posisi sejenis.
- Menguasai berbagai metode rekrutmen, termasuk online dan offline.
- Terampil dalam melakukan wawancara dan seleksi kandidat.
- Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Memahami peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
- Mampu mengelola database kandidat.
- Teliti dan memiliki kemampuan analisis yang baik.
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan target.
Detail Pekerjaan
- Merancang dan melaksanakan strategi rekrutmen.
- Mencari, menyeleksi, dan merekrut kandidat yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
- Melakukan wawancara dan assesment kandidat.
- Mengelola database kandidat.
- Membangun dan menjaga hubungan baik dengan berbagai sumber kandidat.
- Memonitor dan mengevaluasi efektivitas proses rekrutmen.
- Memberikan laporan berkala terkait aktivitas rekrutmen.
Ketrampilan Pekerja
- Recruitment Process Outsourcing (RPO)
- Employer Branding
- MS Office (Word, Excel, Powerpoint)
- Software Recruitment (Jobstreet, LinkedIn, dll)
- Bilingual (Indonesia & Inggris)
Tunjangan Karyawan
- Gaji pokok kompetitif
- Tunjangan kesehatan
- Tunjangan hari raya
- Bonus kinerja
- Cuti tahunan
- Asuransi kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
Dokumen Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Pas foto terbaru
- Surat referensi (jika ada)
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di DCost Seafood
Anda dapat melamar pekerjaan ini melalui website resmi DCost Seafood atau mengirimkan berkas lamaran lengkap ke alamat perusahaan. Anda juga dapat mencoba melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya.
Mohon diperhatikan bahwa semua proses rekrutmen di DCost Seafood tidak dipungut biaya apapun.
Prospek Karir di DCost Seafood
DCost Seafood dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Mereka berkomitmen untuk investasi pengembangan SDM guna mendukung pertumbuhan perusahaan.
Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, DCost Seafood juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja lebih optimal. Hal ini termasuk tunjangan dan benefit yang layak, cuti yang memadai, serta bonus kinerja yang kompetitif.
Kamu Perlu : Lowongan Store Trainee Alfamidi Ambon
Tanya Seputar Pekerjaan
Apa saja yang akan saya pelajari di posisi ini?
Anda akan mempelajari strategi rekrutmen yang efektif, pengembangan employer branding, pengelolaan database kandidat, dan berbagai teknik wawancara serta seleksi kandidat.
Apa saja tantangan di posisi ini?
Tantangan utama adalah memenuhi target rekrutmen, memastikan kualitas kandidat yang direkrut, dan mampu beradaptasi dengan perubahan strategi bisnis perusahaan.
Berapa lama proses rekrutmen berlangsung?
Proses rekrutmen biasanya berlangsung selama 2-4 minggu, tergantung pada jumlah pelamar dan kebutuhan perusahaan.
Apakah ada pelatihan yang diberikan?
Kamu Perlu : Lowongan Helper Produksi PT Kaldu Sari Nabati Ambon
Ya, DCost Seafood menyediakan program pelatihan dan pengembangan karir untuk karyawannya, termasuk pelatihan terkait rekrutmen dan pengembangan SDM.
Bagaimana budaya kerja di DCost Seafood?
Budaya kerja di DCost Seafood sangat dinamis, kolaboratif, dan berorientasi pada hasil. Mereka menghargai inovasi, kreativitas, dan kerja keras karyawannya.
Kesimpulannya, lowongan Recruitment Manager di DCost Seafood Tegal ini merupakan kesempatan yang sangat baik bagi Anda yang memiliki passion di bidang rekrutmen dan ingin berkarier di perusahaan yang berkembang pesat. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi situs resmi DCost Seafood. Ingat, semua proses rekrutmen di DCost Seafood tidak dipungut biaya apapun.
