Recruitment Manager DCost Seafood Purworejo

Recruitment Manager DCost Seafood Purworejo

Sedang mencari peluang karir yang menjanjikan di bidang rekrutmen? Info lowongan kerja Recruitment Manager di DCost Seafood Purworejo ini mungkin jawabannya! Peluang emas untuk mengembangkan karir Anda dan berkontribusi pada perusahaan seafood terkemuka.

Artikel ini akan memberikan detail lengkap tentang lowongan Recruitment Manager di DCost Seafood Purworejo, mulai dari persyaratan hingga cara melamar. Simak sampai habis untuk meningkatkan peluang Anda mendapatkan pekerjaan impian!

Recruitment Manager DCost Seafood Purworejo

DCost Seafood adalah perusahaan yang bergerak di bidang pengolahan dan pemasaran hasil laut. Dengan komitmen terhadap kualitas dan inovasi, DCost Seafood terus berkembang dan membutuhkan talenta-talenta terbaik untuk bergabung dalam tim mereka. Jika Anda memiliki passion di bidang rekrutmen dan ingin berkarier di perusahaan yang dinamis, ini adalah kesempatan yang tepat!

Saat ini, DCost Seafood Purworejo sedang membuka lowongan untuk posisi Recruitment Manager. Posisi ini menawarkan kesempatan besar untuk memimpin dan mengembangkan tim rekrutmen, serta berkontribusi langsung pada pertumbuhan perusahaan.

Detail Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : DCost Seafood
  • Website : https://dcostseafood.id/
  • Posisi: Recruitment Manager
  • Lokasi: Purworejo, Jawa Tengah
  • Untuk: Pria atau Wanita
  • Jenis Pekerjaan: Full Time
  • Gaji: Rp4600000 – Rp6000000
  • Terakhir: 31 Desember 2025

Kualifikasi Pekerja

  • Minimal S1 Psikologi, Manajemen, atau jurusan terkait
  • Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Recruitment Manager atau posisi serupa
  • Menguasai teknik rekrutmen dan seleksi karyawan
  • Terbiasa menggunakan berbagai media rekrutmen (online dan offline)
  • Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja di bawah tekanan
  • Mampu mengelola anggaran rekrutmen
  • Memahami peraturan ketenagakerjaan
  • Berdomisili di Purworejo atau sekitarnya

Detail Pekerjaan

  • Merencanakan dan melaksanakan strategi rekrutmen
  • Mencari dan menyeleksi calon karyawan
  • Melakukan wawancara dan assesment
  • Mengelola database pelamar
  • Memastikan proses rekrutmen berjalan efektif dan efisien
  • Membuat laporan rekrutmen secara berkala
  • Berkoordinasi dengan departemen terkait

Ketrampilan Pekerja

  • MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Social Media Marketing
  • Recruitment tools (Jobstreet, LinkedIn, dll)
  • Bahasa Inggris (aktif)
  • Manajemen Waktu

Tunjangan Karyawan

  • Gaji pokok sesuai kualifikasi
  • Tunjangan kesehatan
  • Tunjangan hari raya
  • Bonus kinerja
  • Cuti tahunan
  • Asuransi kesehatan
  • Kesempatan pengembangan karir

Dokumen Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Pas foto terbaru
  • Surat referensi
  • Portofolio (jika ada)

Cara Melamar Kerja di DCost Seafood

Anda dapat mengirimkan berkas lamaran kerja melalui email ke alamat resmi perusahaan (sebaiknya dicantumkan di website resmi DCost Seafood) atau bisa juga langsung datang ke kantor DCost Seafood Purworejo. Anda juga bisa melamar melalui situs-situs lowongan kerja online terpercaya.

Perlu diingat bahwa semua proses rekrutmen di DCost Seafood tidak dipungut biaya apapun.

Prospek Karir di DCost Seafood

DCost Seafood dikenal memberikan banyak kesempatan bagi karyawannya untuk berkembang, baik melalui program pelatihan, mentoring, atau kesempatan promosi ke posisi yang lebih tinggi. Perusahaan berkomitmen untuk investasi pada pengembangan sumber daya manusia, sehingga karyawan dapat terus meningkatkan keahlian dan kompetensinya.

Selain promosi ke jenjang yang lebih tinggi, DCost Seafood juga memberikan kenyamanan dan fasilitas kepada karyawannya agar kinerja lebih optimal. Hal ini tercermin dari tunjangan dan benefit yang layak, termasuk cuti, bonus, dan berbagai program kesejahteraan karyawan lainnya.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apa saja yang menjadi tanggung jawab utama Recruitment Manager di DCost Seafood?

Tanggung jawab utama termasuk merancang dan menjalankan strategi rekrutmen, mencari dan menyaring kandidat, melakukan wawancara dan penilaian, mengelola basis data pelamar, memastikan proses rekrutmen yang efisien, serta membuat laporan berkala.

Apakah ada persyaratan khusus selain kualifikasi yang telah disebutkan?

Tidak ada persyaratan khusus selain yang tercantum dalam deskripsi pekerjaan. Namun, kandidat yang memiliki pengalaman di industri perikanan atau makanan akan menjadi nilai tambah.

Berapa lama proses rekrutmen berlangsung?

Lamanya proses rekrutmen bervariasi, tergantung pada jumlah pelamar dan tahapan seleksi. Namun, perusahaan akan berupaya seefisien mungkin untuk menyelesaikan proses ini.

Bagaimana cara melamar jika saya berada di luar kota Purworejo?

Anda dapat melamar melalui email dengan melampirkan semua dokumen yang dibutuhkan. Proses wawancara dapat dilakukan secara online jika diperlukan.

Apakah ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen?

Tidak ada biaya yang dikenakan selama proses rekrutmen. Hati-hati terhadap penipuan yang mengatasnamakan DCost Seafood.

Kesimpulannya, lowongan Recruitment Manager di DCost Seafood Purworejo merupakan kesempatan berharga bagi Anda yang berambisi di bidang rekrutmen. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih lengkap dan valid, silakan kunjungi website resmi DCost Seafood. Ingat, semua proses rekrutmen di DCost Seafood tidak dipungut biaya apapun.

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

You might also like

Cekgajimu.com adalah platform online yang menjadi panduan utama bagi para calon pekerja. Kami hadir untuk membagikan informasi transparan tentang kisaran gaji di berbagai perusahaan dan posisi, membantu Anda membuat keputusan yang lebih cerdas saat melangkah di dunia karier. Di sini, Anda bisa menemukan data gaji yang akurat dan terpercaya, sehingga Anda lebih siap dalam menghadapi negosiasi atau memilih peluang pekerjaan terbaik.