Gaji PT Jayamas Medica Industri Terbaru Tahun 2024 Update

Gaji PT Jayamas Medica Industri – Apakah Anda sedang mencari informasi mengenai lowongan kerja? Kami memiliki kabar baik bagi Anda yang ingin mengetahui lebih lanjut tentang gaji terbaru di PT Jayamas Medica Industri.

Bagi lulusan SMK/SMA maupun perguruan tinggi, mengetahui informasi mengenai gaji sangatlah penting.

Jangan lewatkan artikel ini, karena kami akan membahas semua yang perlu Anda ketahui tentang PT Jayamas Medica Industri, mulai dari informasi gaji terbaru, cara melamar pekerjaan di perusahaan tersebut, hingga sistem dan jam kerja, serta tunjangan dan fasilitas yang dapat Anda peroleh.

Tetap bersama kami, karena mungkin jawaban atas semua pertanyaan Anda ada di sini.

Sekilas Tentang PT Jayamas Medica Industri

Profil PT Jayamas Medica Industri

PT Jayamas Medica Industri adalah perusahaan yang bergerak di bidang industri kesehatan, khususnya dalam memproduksi dan mendistribusikan berbagai produk medis dan kesehatan. Didirikan pada tahun 1994, perusahaan ini telah berkomitmen untuk menyediakan produk berkualitas tinggi untuk mendukung sistem kesehatan di Indonesia.

Visi dan Misi

Visi: Menjadi perusahaan terkemuka dalam industri kesehatan di Indonesia dengan memberikan solusi yang inovatif dan berkualitas tinggi.

Misi:

1. Memproduksi dan mendistribusikan produk medis yang aman dan efektif.
2. Mengedepankan kualitas dan inovasi dalam setiap produk yang dihasilkan.
3. Membangun kemitraan yang solid dengan berbagai pihak di sektor kesehatan.

Produk dan Layanan

PT Jayamas Medica Industri menawarkan berbagai produk, termasuk:

• Alat Kesehatan: Seperti alat diagnostik, alat bedah, dan perangkat medis lainnya.
• Bahan Medis: Produk yang digunakan dalam perawatan kesehatan seperti plester, perban, dan sarung tangan medis.
• Produk Farmasi: Obat-obatan dan suplemen kesehatan yang memenuhi standar keamanan dan kualitas.

Sertifikasi dan Standar

Perusahaan ini telah mendapatkan sertifikasi dari berbagai lembaga untuk memastikan bahwa produk yang dihasilkan memenuhi standar internasional. Ini termasuk sertifikasi ISO yang menunjukkan bahwa perusahaan beroperasi dengan sistem manajemen mutu yang baik.

Komitmen terhadap Kesehatan

PT Jayamas Medica Industri memiliki komitmen yang tinggi terhadap kesehatan masyarakat. Perusahaan ini aktif dalam kegiatan sosial, termasuk edukasi kesehatan dan dukungan terhadap program-program kesehatan masyarakat.

Gaji PT Jayamas Medica Industri Semua Jabatan

Data gaji PT Jayamas Medica Industri di bawah ini merupakan perkiraan dan dapat bervariasi tergantung pada lokasi, pengalaman kerja, dan kebijakan perusahaan.

Tabel Gaji PT Jayamas Medica Industri

No	Posisi	Gaji (IDR)
1	Direktur Utama	30.000.000
2	Manajer Operasional	20.000.000
3	Manajer Pemasaran	18.000.000
4	Manajer Produksi	18.000.000
5	Supervisor Produksi	12.000.000
6	Staf Pemasaran	8.000.000
7	Staf Akuntansi	7.000.000
8	Staf Sumber Daya Manusia	8.000.000
9	Teknisi Medis	10.000.000
10	Quality Control	9.000.000
11	Staf Pengembangan Produk	9.000.000
12	Analis Data	8.500.000
13	R&D (Research and Development)	12.000.000
14	Staf IT	8.500.000
15	Staf Logistik	7.500.000
16	Staf Penjualan	8.000.000
17	Asisten Administrasi	6.500.000
18	Asisten Laboratorium	7.000.000
19	Petugas Kebersihan	4.500.000
20	Security	5.000.000

Catatan: Gaji yang tercantum di atas bersifat perkiraan dan dapat bervariasi tergantung pada banyak faktor, termasuk pengalaman kerja, pendidikan, dan kebijakan perusahaan. Untuk informasi yang lebih akurat, sebaiknya menghubungi pihak HRD PT Jayamas Medica Industri secara langsung.

Tunjangan dan Benefit di PT Jayamas Medica Industri

Bekerja di PT Jayamas Medica Industri tentu memiliki berbagai tunjangan dan benefit yang menarik. Berikut beberapa di antaranya:

• Tunjangan Kesehatan: Karyawan mendapatkan asuransi kesehatan yang mencakup rawat inap, rawat jalan, serta perawatan gigi.
• Tunjangan Transportasi: Perusahaan menyediakan subsidi transportasi bagi karyawan untuk memudahkan perjalanan ke dan dari kantor.
• Tunjangan Makan: Setiap karyawan mendapatkan tunjangan makan harian untuk kebutuhan selama bekerja.
• Program Pelatihan dan Pengembangan: PT Jayamas Medica Industri mendukung pengembangan karier karyawan dengan menyediakan pelatihan rutin dan kesempatan pengembangan diri.
• Bonus Kinerja: Karyawan yang mencapai target kinerja akan mendapatkan bonus tahunan yang kompetitif.
• Cuti Tahunan dan Cuti Khusus: Karyawan berhak atas cuti tahunan serta cuti tambahan seperti cuti hamil, cuti menikah, dan cuti lainnya sesuai kebijakan perusahaan.

Faktor yang Mempengaruhi Gaji

Berikut adalah beberapa faktor yang dapat mempengaruhi gaji di PT Jayamas Medica Industri:

1. Pendidikan dan Kualifikasi

Tingkat pendidikan dan kualifikasi profesional sering kali berpengaruh signifikan terhadap besaran gaji. Lulusan dengan gelar tinggi atau sertifikasi khusus biasanya mendapatkan kompensasi yang lebih baik dibandingkan dengan mereka yang memiliki pendidikan minimal.

2. Pengalaman Kerja

Pengalaman kerja yang lebih banyak biasanya diimbangi dengan gaji yang lebih tinggi. Perusahaan cenderung memberikan imbalan lebih bagi karyawan yang telah memiliki pengalaman relevan yang dapat mendukung kinerja mereka.

3. Lokasi Geografis

Gaji dapat bervariasi tergantung pada lokasi tempat seseorang bekerja. Daerah dengan biaya hidup yang tinggi atau pasar tenaga kerja yang kompetitif biasanya menawarkan gaji yang lebih tinggi untuk menarik dan mempertahankan karyawan.

4. Industri dan Sektor

Jenis industri atau sektor tempat seseorang bekerja juga mempengaruhi gaji. Beberapa industri, seperti teknologi, kesehatan, dan keuangan, sering kali menawarkan gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan industri lain yang lebih tradisional atau dengan margin keuntungan yang lebih rendah.

5. Perusahaan dan Budaya Organisasi

Kebijakan gaji perusahaan dan budaya organisasi dapat mempengaruhi tingkat gaji. Perusahaan besar atau yang dikenal sebagai pemberi kerja yang baik mungkin memiliki struktur gaji yang lebih menguntungkan dan menawarkan tunjangan tambahan.

6. Keterampilan dan Kemampuan Khusus

Keterampilan khusus, seperti kemampuan teknis, bahasa asing, atau keahlian dalam perangkat lunak tertentu, dapat meningkatkan daya tawar karyawan dalam negosiasi gaji. Karyawan dengan keterampilan yang langka sering kali dihargai lebih tinggi.

7. Tanggung Jawab dan Jabatan

Tanggung jawab pekerjaan dan level jabatan juga merupakan faktor penting. Karyawan yang menduduki posisi manajerial atau memiliki tanggung jawab lebih besar biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi dibandingkan dengan karyawan di posisi entry-level.

8. Kondisi Ekonomi dan Pasar Tenaga Kerja

Kondisi ekonomi secara keseluruhan dan situasi pasar tenaga kerja dapat mempengaruhi gaji. Dalam kondisi ekonomi yang baik dengan tingkat pengangguran rendah, gaji cenderung meningkat karena permintaan akan tenaga kerja yang tinggi.

9. Negosiasi Gaji

Kemampuan seseorang dalam bernegosiasi saat menerima tawaran kerja atau saat evaluasi kinerja juga berpengaruh. Karyawan yang aktif dalam proses negosiasi mungkin dapat memperoleh gaji yang lebih tinggi.

10. Prestasi dan Kinerja

Kinerja individu dalam pekerjaan juga menjadi pertimbangan. Karyawan yang menunjukkan hasil kerja yang luar biasa atau kontribusi signifikan bagi perusahaan sering kali mendapatkan kenaikan gaji atau bonus.

Lowongan Kerja PT Jayamas Medica Industri

Berikut adalah salah satu lowongan kerja terbaru di PT Jayamas Medica Industri:

Posisi: Staff Marketing

Tanggung Jawab:

• Mengembangkan dan melaksanakan strategi pemasaran untuk meningkatkan brand awareness dan penjualan produk.
• Melakukan riset pasar untuk mengidentifikasi tren, peluang, dan perilaku konsumen.
• Merencanakan, melaksanakan, dan menganalisis kampanye pemasaran melalui berbagai saluran, termasuk digital, media sosial, dan acara.
• Berkolaborasi dengan tim kreatif untuk menghasilkan konten pemasaran yang menarik.
• Menganalisis hasil kampanye dan aktivitas pemasaran, serta membuat laporan untuk mengevaluasi efektivitas strategi.
• Memantau kinerja produk dan memberikan rekomendasi untuk perbaikan.
• Membangun dan menjaga hubungan baik dengan pelanggan, mitra, dan pemangku kepentingan.
• Menangani umpan balik pelanggan dan melakukan tindakan perbaikan berdasarkan masukan tersebut.
• Mengelola anggaran pemasaran dan memastikan penggunaan dana yang efisien untuk mencapai target.

Kualifikasi:

• Kualifikasi:
• Pendidikan minimal S1 di bidang Marketing, Komunikasi, atau bidang terkait.
• Pengalaman kerja di bidang pemasaran minimal 2 tahun (diutamakan).
• Memiliki pemahaman yang baik tentang pemasaran digital dan media sosial.
• Keterampilan analitis yang kuat dan mampu menginterpretasikan data.
• Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan.
• Kreatif, proaktif, dan mampu bekerja dalam tim maupun mandiri.
• Menguasai perangkat lunak pemasaran dan alat analisis (misalnya Google Analytics, CRM).

Gaji Pokok: Rp 3.500.000 – Rp 9.500.000 per bulan

Penempatan: PT Jayamas Medica Industri

Cara Melamar Kerja di PT Jayamas Medica Industri

Untuk mendaftar posisi ini, silakan kirimkan CV dan surat lamaran Anda ke alamat email resmi perusahaan yang dicantumkan di situs web PT Jayamas Medica Industri. Anda juga memiliki kesempatan untuk melamar secara langsung dengan mengunjungi PT Jayamas Medica Industri. Alternatif lainnya adalah melamar melalui platform lowongan kerja terpercaya di Indonesia seperti Jobstreet, Indeed, dan lain-lain.

Tips untuk Kamu yang Ingin Melamar di PT Jayamas Medica Industri

1. Persiapkan CV yang Menarik: Pastikan kamu mencantumkan pengalaman kerja yang relevan jika ada. Jika ini adalah pekerjaan pertamamu, jangan lupa highlight skill yang kamu miliki.
2. Penampilan dan Sikap: Retail adalah industri yang mengutamakan pelayanan. Jadi, saat melamar, pastikan kamu berpenampilan rapi dan sopan serta menunjukkan sikap ramah dan siap melayani.
3. Tunjukkan Antusiasme: PT Jayamas Medica Industri mencari karyawan yang berdedikasi dan memiliki semangat kerja tinggi. Jangan lupa untuk menunjukkan antusiasme kamu saat wawancara.

Kesimpulan

Gaji PT Jayamas Medica Industri cukup kompetitif untuk ukuran perusahaan di Indonesia. Selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan dan kesempatan untuk berkembang dalam karier. Jadi, buat kamu bekerja di PT Jayamas Medica Industri bisa menjadi pilihan yang menjanjikan.

Nah, itulah ulasan Kami tentang gaji di PT Jayamas Medica Industri. Semoga artikel ini bisa membantu kamu yang sedang mencari informasi tentang pekerjaan di PT Jayamas Medica Industri. Jangan lupa, selalu cek informasi lowongan terbaru dan persiapkan dirimu dengan baik!

Kalau ada yang ingin kamu tanyakan atau diskusikan, tulis di kolom komentar ya. Sukses selalu untuk perjalanan kariermu!